为使新入职教师快速融入吉外大家庭，提升团队合作能力，我校将拓展训练作为新入职教师培训体系的重要内容之一。3月13日下午，我校教师教学发展中心特邀请了心理健康教育中心的孟伟主任为新入职教师开展了拓展训练活动。

孟老师首先组织了第一个模块的活动：热身与破冰项目，通过捉手指、兔子跳跳跳等活动，营造了热烈轻松的团队气氛，使大家打破尖冰，逐渐地进入训练状态，开始进入主要的训练环节。接着，孟老师组织第二个模块的活动，让大家分别与每个人握手打招呼，进一步增进熟悉度，随后孟主任让每位老师随机抽取了图形卡片，并结合自身与卡片进行思考，之后让每位老师表达感想，每位老师都毫无保留的袒露了心声，该环节进一步拉近了大家的心灵距离；第三个模块为团队建设模块，通过“信任支撑”的两两一组练习到多人组练习，很快地完成了老师要求的项目任务，让队员们建立了充分信任、承担责任、相互依赖的团队精神。最后是分享环节，新入职教职工在总结和分享收获的时候，他们纷纷表示通过拓展训练，不仅增强了战胜困难，超越自我的信心和勇气，而且还增强了团结互助、相互信任、共度难关的团队精神。他们认为通过拓展训练使他们真正地理解了团队的含义，更深刻地体会到有效沟通、团队建设的重要性，懂得了什么是责任与担当。

在此次拓展培训活动中，参加的新教职工们表现出良好的精神面貌，他们积极参与每一项活动，大家由最初的不认识，到最后成为相互信任、共度难关的坚强团队，他们收获多多。通过此次培训，相信参与的新入职教职工们，会将培训中获得的团队建设和有效沟通的感悟带到工作中，为实现百年吉外而努力奋斗！