为帮助新入职教师快速融入学校，树立良好的职业道德，尽快掌握教育教学理论和方法，提高素质和教学技能，9月1日，在我校综合楼二楼中厅会议室，由教师教学发展中心与人事处联合启动2019年秋季新入职教职工培训，主要包括校史校情培训、参观校史馆、教职工礼仪行为规范、师德师风、教学规范及管理要求、课堂组织与管理、说课指导等七个主题，共计27名新入职教职工参加本次培训。

首先由张斌副校长以“吉外的历史、现在与未来”为主题，介绍了学校的发展历程以及学校文化，并对新入职教职员工们提出了希望：希望大家理解和认同吉外文化，模范遵守职业操守和学校的各项制度；爱岗敬业，无私奉献，做有情怀、有能力、有担当的教育工作者；选择吉外，珍惜吉外，为吉外的发展添砖加瓦。

校史校情培训结束后，由人事处副处长杨春萍老师带领新入职教职工参观了校史馆，进一步感受吉外的辉煌历程和文化。

第三个培训主题由校（党）办主任赵凤艳老师针对教职工礼仪及行为规范做详细说明解读；

第四个培训主题由西方语学院葡萄牙语系主任白家麟教授主讲“师德师风”，结合自身的成长经历向大家分享了如何转换角色、融入吉外、成为一名优秀的吉外教师；

第五个主题由教务处副处长马艳晶老师介绍吉外的教学管理规范及要求，马老师明确了以学生学习成果为导向（OBE）的教学指导思想，并对具体教学全流程的注意事项和要求进行了指导；

第六个主题由我校国际交流学院刘婧教授围绕“How to Organize aSuccessful Class?——Inquiry-based class”进行培训，刘婧教授把自身从教多年的宝贵经验毫无保留地跟大家进行了分享和交流；

最后一个主题由教师教学发展中心陈静主任为新教师进行“说课指导”，陈静主任结合说课的要点和注意事项进行了细致深入的讲解。

通过培训，教师们纷纷表示更加全面地认识了吉外，更加认同吉外的办学理念和文化，深深地为秦和校长选择教育、热爱教育、奉献教育的的教育情怀所感动、所鼓舞。

新入职教职工培训是我校教师教学发展工作的重要内容，以“适应组织环境、扎实教学基本功”为目标，在帮助新入职教职工了解学校历史、认同并践行学校文化和精神、提高教学技能等方面发挥了重要作用，为打造一支高水平的师资队伍奠定了基础。